Almanya İktisat Uzman Kurulu Lideri Monika Schnitzer, ülkedeki nitelikli işgücü açığının kapatılabilmesi için göçün artırılması gerektiğini söyledi: “İşgücü sayısını tıpkı tutmak istiyorsak yılda 1,5 milyon göçmene gereksinimimiz var.”
Almanya’da halihazırda istihdam piyasasında yüz binlerce nitelikli emekçi açığı var ve demografik değişim bu sorunu daha da derinleştiriyor. Hükümet, ülkeyi nitelikli yabancı işgücü için daha cazip hale getirmeyi amaçlayan yeni göç yasasını Federal Meclis’e getirmişti. Yasa oylanarak kabul edilmişti.
‘Daha fazlasına muhtaçlık var’
Almanya’ya yıllık 1,5 milyon göçmene muhtaçlığı olduğunu belirten iktisat uzmanı Schnitzer, “Acilen hoş geldin kültürüne ihtiyacımız var” dedi.
Almanya’da nitelikli işgücü göçünün kolaylaştırılmasını öngören yeni yasanın doğru bir adım olduğunu tabir eden uzman, “Ama daha fazlasına gereksinim var. Örneğin yabancılar dairesi göçmenleri yıldıran değil hizmet sunan yerler olmalı. Her iş için, yabancı işgücünün Almanca bilmesi talebinde bulunmamalıyız. Tersine yabancılar dairesinde İngilizce bilen çalışanlar olmasını sağlamalıyız” dedi.
DW Türkçe’nin aktardığına; nazaran Süddeutsche Zeitung’a konuşan uzman, nitelikli işgücü açığını kapatmak için Almanya’nın çocuklara daha fazla yatırım yapması gerektiğini de ekledi. Schnitzer, ilkokul dördüncü sınıfa giden her dört çocuktan birinin gereğince yeterli okuyamamasının durumun vahametini gösterdiğini lisana getirdi.
Almanya’nın yapabileceği ve yapmak zorunda olduğu biçimde ilerlemeyemediğini belirten Schnitzer, altyapıya da yatırım yapılmadığını, dijitalleşme konusunda geride kaldığını ve iklim müdafaa konusundaki çalışmalara geç başlandığını söyledi.
